時(shí)間:2023-07-05 來(lái)源:內(nèi)江人事考試網(wǎng) 作者:zpxx.cc 我要糾錯(cuò)
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào)),按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,川南幼兒師范高等??茖W(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘教師3名?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、考核招聘崗位及名額
招聘崗位及名額:學(xué)前教育教師3名
崗位類型:專業(yè)技術(shù)
單位性質(zhì):公益二類事業(yè)單位
二、考核招聘對(duì)象及條件
(一)對(duì)象
面向社會(huì)考核招聘符合崗位要求的社會(huì)在職、非在職人員。
(二)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó),擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,遵紀(jì)守法,政治可靠,品行端正,有良好的職業(yè)道德,愛(ài)崗敬業(yè),事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。
2.具有崗位要求的專業(yè)知識(shí)及工作能力。
3.符合人社部《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)[2019]1號(hào))回避規(guī)定。
4.身體健康,符合聘用崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)。
5.招聘崗位要求的條件和資格:
編碼 | 招聘崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 招聘崗位類別 | 報(bào)考條件 | ||
年齡 | 學(xué)歷、學(xué)位要求 | 專業(yè)條件要求 | ||||
CNYS-01 | 學(xué)前教育教師 | 3 | 專業(yè)技術(shù) | 35周歲及以下(截止報(bào)名首日尚未滿36周歲) | 研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位。 | 學(xué)前教育學(xué)、學(xué)前教育、早期教育 |
報(bào)考者本人有效畢業(yè)證、學(xué)位證上的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè),必須與擬報(bào)考崗位的學(xué)歷、學(xué)位及專業(yè)要求完全一致。
6.在編在職人員須征得原用人單位、主管部門同意。委培、定向研究生畢業(yè)生,須征得原委培、定向單位同意。
(三)有下列情況之一者,不得報(bào)考:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或被開(kāi)除公職的人員或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。
2.在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考(聘)中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)或明確規(guī)定 不能聘用的人員。
3.有違法、違紀(jì)正在接受審查的。
4.受黨紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)、政務(wù)(政紀(jì))處分尚未解除的。
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒限制考聘的人員。
6.具有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、考核招聘程序
(一)發(fā)布信息
通過(guò)內(nèi)江人事考試網(wǎng)(http://njpta.neijiang.gov.cn/)、川南幼兒師范高等??茖W(xué)校官網(wǎng)等網(wǎng)站發(fā)布考核招聘信息。
(二)報(bào)名方式及所需資料
1.報(bào)名方式及報(bào)名時(shí)間。采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間為:2023年7月7日9:00至2023年7月13日17∶00止。報(bào)名截止時(shí)間后,提交的報(bào)名信息無(wú)效。
2.報(bào)名所需資料:身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、《川南幼兒師范高等專科學(xué)校公開(kāi)考核招聘教師及工作人員報(bào)考信息表》(附件1)等掃描件發(fā)送至郵箱lcysrss@126.com,文件夾名為:招聘崗位名稱+姓名。
補(bǔ)充說(shuō)明:高校尚未發(fā)放學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的2023屆碩士研究生需提供就讀院校加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。
備注:2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2023年7月31日前取得并提供崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等,最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位、學(xué)歷和專業(yè)資格條件,以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效畢業(yè)證及學(xué)位證所載學(xué)歷和專業(yè)名稱為準(zhǔn),不符者,學(xué)校將取消報(bào)考者的報(bào)考資格或聘用資格,責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。若是國(guó)(境)外留學(xué)生,必須持有教育部留學(xué)生服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)告。
(三)資格審查
學(xué)校人事處通過(guò)郵箱回復(fù)審查是否合格(因報(bào)考人員未及時(shí)查看郵件等因素導(dǎo)致未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)),正式考核前將進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。
1.確認(rèn)時(shí)間:2023年7月15日8:30--12:00,14:30—18:00。
2.資格確認(rèn)所需資料:身份證、畢業(yè)證及學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)上下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、《川南幼兒師范高等??茖W(xué)校公開(kāi)考核招聘教師及工作人員報(bào)考信息表》(附件1)、國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的學(xué)歷和學(xué)位報(bào)告等原件及復(fù)印件。
在編在職人員需提供同意報(bào)考的有效書(shū)面證明材料。委培、定向研究生畢業(yè)生,須提供原委培、定向單位同意報(bào)考的有效書(shū)面證明材料(見(jiàn)附件2《同意報(bào)考證明(模板)》)。
3.確認(rèn)地點(diǎn):學(xué)校人事處(辦公樓406室)。
不能按要求提供上述材料以及未按時(shí)參加資格確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。資格審查貫穿招聘活動(dòng)全過(guò)程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合崗位要求及弄虛作假的,均取消其報(bào)考資格,所造成的一切損失,由報(bào)考者本人承擔(dān)。
(四)考核
1.開(kāi)考比例:本崗位報(bào)考人數(shù)(以通過(guò)資格審查為準(zhǔn))與招聘名額之比不低于2:1,如達(dá)不到該比例的,將調(diào)減該崗位招聘名額直至取消該崗位招聘計(jì)劃。
2.考核報(bào)到時(shí)間、地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考通知書(shū)。
3.考核形式
現(xiàn)場(chǎng)考核,分專業(yè)面試和綜合面試兩部分??己丝偝煽?jī)計(jì)算辦法:總成績(jī)=專業(yè)面試成績(jī)*60%+綜合面試成績(jī)*40%。
各環(huán)節(jié)成績(jī)均采取四舍五入的辦法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
4.考核總成績(jī)70分以下不予聘用。
5.考生成績(jī)于考核結(jié)束后的首個(gè)工作日內(nèi)在內(nèi)江市人事考試網(wǎng)上進(jìn)行公示。
注:考核前將統(tǒng)一進(jìn)行心理測(cè)評(píng)。
(五)體檢
1.根據(jù)考核招聘崗位按考核總成績(jī)從高到低依次等額確定體檢人員(如總成績(jī)相同,按綜合面試成績(jī)高低排序;若綜合面試成績(jī)相同,繼續(xù)加試,以加試的成績(jī)高低排序)。
2.體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次考核招聘實(shí)施體檢時(shí),如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定的,按照新規(guī)定執(zhí)行。學(xué)?;蚩忌鷮?duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。放棄體檢、未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的,依次按考核總成績(jī)從高到低等額確定遞補(bǔ)人員參加體檢。體檢工作由學(xué)校按規(guī)定統(tǒng)一組織到二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢合格人員放棄進(jìn)入考察環(huán)節(jié)的,在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢,體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
3.未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。
4.體檢時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由報(bào)考者承擔(dān)。
5.懷孕考生的體檢要求參照國(guó)公考錄函〔2009〕7號(hào)復(fù)函精神執(zhí)行。孕期結(jié)束視身體恢復(fù)情況接受未檢項(xiàng)目后,體檢結(jié)論為不合格或本人放棄形成的空額不再遞補(bǔ)。
(六)考察
考察由學(xué)校參照《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》等要求執(zhí)行??疾旌笳J(rèn)為不符合聘用條件不予聘用產(chǎn)生的缺額 ,按規(guī)定程序在已參加考核人員內(nèi)依次等額確定遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢并合格)。
(七)公示
學(xué)校研究確定擬聘用人員后,按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期為7個(gè)工作日,公示期間接受社會(huì)監(jiān)督。擬聘用人員公示結(jié)束后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的,按管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審定同意后辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),且不符合聘用條件的,不予聘用;對(duì)反映有問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。因公示不合格出現(xiàn)的缺額,由學(xué)校研究同意并報(bào)市人事綜合管理部門審核后,在已參加考核人員內(nèi)依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員須進(jìn)行體檢和考察并合格)。因遞補(bǔ)人員不符合聘用條件或自愿放棄產(chǎn)生的空額,不再遞補(bǔ)。
(八)審批及聘用
經(jīng)考核、體檢、考察、公示合格的擬聘用人員,由學(xué)校按有關(guān)規(guī)定準(zhǔn)備相關(guān)材料,按人事管理權(quán)限報(bào)市人事綜合管理部門審核確認(rèn)后,辦理聘用手續(xù),正式聘用后按規(guī)定執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資待遇。聘用人員如系在職人員,由學(xué)校按程序向市人事綜合管理部門申報(bào)辦理工作流動(dòng)手續(xù);如系非在職人員,由學(xué)校報(bào)市人事綜合管理部門審批后辦理相關(guān)手續(xù)。
四、紀(jì)律和監(jiān)督
1.事業(yè)單位工作人員招聘工作實(shí)行回避制度。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他親屬關(guān)系的人員,不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人員和從事招聘工作人員在辦理招聘工作事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其它可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避。
2.為保證考核招聘工作的順利進(jìn)行,考核招聘工作要自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊。在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合報(bào)名條件,或有違反規(guī)定、弄虛作假、隱瞞有關(guān)情況以及其他違規(guī)違紀(jì)行為,一經(jīng)查實(shí),報(bào)名或聘用資格一律無(wú)效且責(zé)任自負(fù),已聘用人員一律解聘。
3.本次考核招聘由上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察部門和學(xué)校紀(jì)委全程監(jiān)督。
4.本公告由川南幼兒師范高等??茖W(xué)校負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0832-5925101、5908813(川南幼專人事處)
監(jiān)督舉報(bào)電話:0832-2038485(內(nèi)江市教育局機(jī)關(guān)紀(jì)委)
0832-5908811(川南幼專紀(jì)委監(jiān)委辦公室)
附件:1.川南幼兒師范高等??茖W(xué)校公開(kāi)考核招聘教師報(bào)考信息表
川南幼兒師范高等專科學(xué)校
2023年7月3日
原標(biāo)題:川南幼兒師范高等專科學(xué)校 2023年7月公開(kāi)考核招聘教師的公告
文章來(lái)源:http://www.njpta.org.cn/newsDetail/13416.html
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