2022年成都市雙流區(qū)招聘12名政府雇員公告（4月24日-28日報名）
時間：2022-04-25 來源：招聘信息 作者：zpxx.cc 我要糾錯
根據(jù)《成都市雙流區(qū)政府雇員管理辦法》（雙府發(fā)〔2017〕15號）規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，成都市雙流區(qū)擬面向社會公開招聘政府雇員12名?，F(xiàn)將有關事項公告如下。
一、招聘崗位
詳見附件《2022年成都市雙流區(qū)面向社會公開招聘政府雇員崗位表》。
招聘對象及條件
（一）招聘對象
符合招聘崗位條件的高校畢業(yè)生和社會在職、非在職人員。機關事業(yè)單位在編在職人員應聘，須征得人事管理權限部門、單位的書面同意。2022年應屆高校畢業(yè)生須在2022年7月31日之前取得應聘資格條件要求的國家承認的學歷畢業(yè)證、學位證等證書；其他社會在職工作者、社會未就業(yè)人員須在資格審查原件校驗時提供應聘資格條件要求的國家承認的學歷畢業(yè)證、學位證等證書及相關證明材料。國外（境外）留學人員須于資格審查原件校驗前取得教育部留學服務中心國外（境外）的學歷、學位認證證書。
（二）應聘基本條件
1.熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責任感強；
2.身心健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件；
3.符合招聘崗位確定的其他條件（詳見附件）；
（三）有下列情況之一者，不得報考
1.曾受過各類刑事處罰的；
2.曾被開除中共黨籍、開除公職的；
3.有違法、違紀行為正在接受審查的；
4.黨紀處分尚在影響期、政紀處分尚未解除的；
5.按照《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認定的失信被執(zhí)行人；
6.2022年8月1日之后未畢業(yè)仍然在讀的高校生；
有其他違反國家法律法規(guī)等行為的。
三、報名及資格審查
（一）報名時間
1.報名時間：2022年4月24日9：00至4月28日12：00。
2.繳費時間：2022年4月24日9：00至4月28日17：00。
3.筆試時間：暫定2022年5月8日。具體筆試時間、地點見成都人事考試網打印的《準考證》(實際時間與2022年1季度成都市事業(yè)單位公開招聘（區(qū)市縣）筆試時間相同)。筆試及準考證打印相關事項將在成都人事考試網、雙流區(qū)政府門戶網站（http://www.shuangliu.gov.cn，政務公開--招考錄用欄，下同）進行公告。
（二）報名方式
采取網上報名、網上繳費方式進行，不設現(xiàn)場報名。報名網站：登錄成都市人力資源和社會保障局（http://cdhrss.chengdu.gov.cn）官網，點擊右側“個人服務—>人事考試”欄進入成都人事考試網（https://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn:8443/netpage/index.do）報名。
（三）報名程序
應聘人員報名前應認真閱讀本公告以及《2022年成都市雙流區(qū)面向社會公開招聘政府雇員崗位表》（詳見附件）等信息。
1．報名注冊。應聘人員須按網絡提示進行注冊，填寫個人基本信息并上傳照片（已經注冊的可直接登錄報名）。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102（寬）×126（高），大小在20KB至160KB之間。應聘人員可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片，系統(tǒng)會自動審核照片。不按規(guī)定上傳照片者，將無法通過系統(tǒng)審核和繳納報名費。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次考試。
2．填報信息。上傳照片審查合格的應聘人員，在網上選擇應聘崗位后應如實、準確填寫《應聘資格審查表》的各項內容并認真核對，確認無誤后提交。如因填寫錯誤、不完整、不準確造成最終資格審查不通過的，由此產生的后果由應聘人員自行承擔。
3．資格審查。本次招聘不設網上資格初審，網絡報名成功不代表最終資格審查合格。資格審查工作貫穿招考全過程，在招考的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考（聘用）資格，且責任由應聘人員自負。
4．確認繳費。應聘人員按網絡提示繳納筆試考務費。根據(jù)四川省發(fā)展和改革委員會、四川省財政廳《關于重新公布人力資源保障部門行政事業(yè)性收費的通知》（川發(fā)改價格〔2017〕472號）文件規(guī)定，筆試每科收費50元。繳費成功后將不能再更改報名信息，除崗位取消情況外概不辦理退費手續(xù)。逾期未繳費者，視為自動放棄。
申請免繳考務費的應聘人員，請先進行網上繳費。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)、農村家庭考生憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明、特殊困難證明；農村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府、街道辦事處或學校學生處出具的農村特困家庭證明、特殊困難證明；父母雙亡、父母一方為烈士或一級傷殘軍人，且生活十分困難家庭的考生憑民政部門出具的父親或母親烈士證明、父親或母親一級傷殘軍人證明，當?shù)叵嚓P部門出具的父母雙亡證明等有效材料，于2022年5月7日前的工作日內到成都市人事考試中心（地址：成都市清江東路118號5號樓2樓）辦理退費手續(xù)。
5．打印準考證。應聘人員繳納了筆試考務費后應及時登陸成都人事考試網，按網絡提示打印《應聘資格審查表》2份（報名系統(tǒng)里打印），供面試原件校驗時使用。應聘人員須在規(guī)定時間內憑報名時的姓名和身份證號登錄成都人事考試網自行打印筆試《準考證》。逾期未打印者，責任自負。
四、開考比例
報名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比原則上不低于3∶1，報名人數(shù)少的個別崗位，經研究，可放寬至2∶1，達不到上述比例的，相應調減該招聘崗位的招聘人數(shù)直至取消該招聘崗位。招聘崗位調減或取消情況于2022年5月5日前通過雙流區(qū)政府門戶網站公告。已繳費但招聘崗位被取消的應聘人員，成都人事考試網將通過網絡平臺退還筆試考務費到其支付賬號。
五、考試時間、地點及成績公布
考試分為筆試和面試。
應聘人員筆試成績和面試成績以各占50%的比例計入總成績。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
（一）筆試
1.筆試時間及地點
見成都人事考試網打印的《準考證》。
2.筆試科目
《職業(yè)能力傾向測驗》和《公共基礎知識》，筆試時須攜帶本人《準考證》和《居民身份證》。
3.筆試成績計算（滿分為100分）
筆試成績=《職業(yè)能力傾向測驗》*50%+《公共基礎知識》*50%。
4.筆試成績公布：筆試成績、排名及是否進入資格審查原件校驗于筆試結束后15日在雙流區(qū)政府門戶網站公告。缺考筆試科目或筆試成績?yōu)?分的應聘人員，視作自動放棄，取消報考（聘用）資格。本次考試客觀題科目不受理查分申請。
（二）原件校驗。
進入面試原件校驗的人員按照3:1（達不到上述比例的，經研究，可放寬至2∶1）的比例根據(jù)筆試成績從高分到低分依次確定。
原件校驗人員名單、時間、地點與筆試成績同時在雙流區(qū)政府門戶網站進行公告。
原件校驗采取現(xiàn)場審查的方式，須應聘人員本人參加，應提供《應聘資格審查表》、《居民身份證》原件及復印件、《準考證》及報考崗位條件要求的相應畢業(yè)證、學位證、資格證書、工作經歷認定等其他相關證明材料原件及復印件（執(zhí)外國文憑者須提供教育部留學服務中心國（境）外的學歷、學位認證證書）。
原件校驗合格后領取《面試通知書》。原件校驗不合格或逾期未參加面試原件校驗的，不能進入面試，由此產生的空額按照筆試成績從高分到低分依次等額確定遞補人員。
（三）面試
面試時間及地點見《面試通知書》。面試成績滿分100分。面試采取結構化面試的方式進行，面試結束后3個工作日在雙流區(qū)政府門戶網站公布面試成績、考試總成績及排名。
六、體檢及考察
依據(jù)崗位招聘人數(shù)，按照考試總成績高低依次等額確定進入體檢、考察人員名單（如總成績相同，按筆試成績排序，如筆試成績再相同，按職業(yè)能力傾向測驗成績排序）。
體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，在三級乙等及以上綜合性醫(yī)院組織體檢，體檢費由進入體檢人員承擔。
因進入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員考試總成績排名依次等額遞補。
體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，因進入考察人員本人原因導致無法進行考察或考察不合格出現(xiàn)的空缺，應按照該崗位已參加面試人員考試總成績排名依次等額遞補。
聘用及待遇
（一）擬聘公示
考察合格者即確定為擬聘人員，并在雙流區(qū)政府門戶網站進行公示。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合應聘資格條件的，取消該擬聘人員的擬聘資格。因取消擬聘資格或公示后自愿放棄出現(xiàn)的空額，按照應聘人員考試總成績排名依次等額遞補。經公示無異議后，報區(qū)人力資源外包管理工作聯(lián)席會議研究同意后辦理聘用手續(xù)。
（二）合同簽訂
擬聘人員應在規(guī)定的時限內報到，由成都天府新區(qū)雙流人才服務有限公司與雇員簽訂勞動合同，招聘單位負責雇員日常管理。未經主考機關同意，逾期未報到者，視為自動放棄。由此產生的空額，不再遞補。
（三）雇用待遇
公開招聘的政府雇員實行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。首次聘用期限原則上為三年（含六個月試用期）。雇員待遇按照《成都市雙流區(qū)政府雇員管理辦法》相關規(guī)定執(zhí)行。
八、紀律和監(jiān)督
為保證本次招聘工作順利進行，維護招聘工作的公正性、嚴肅性，歡迎社會各界予以監(jiān)督。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索，凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。對違反規(guī)定、弄虛作假的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照有關規(guī)定進行嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
監(jiān)督電話： 028-85736230
咨詢電話： 028-85826122
九、特別提示
疫情防控要求按照2022年1季度成都市事業(yè)單位公開招聘筆試疫情防控注意事項執(zhí)行。
在招聘過程中如有調整、補充等事項，將在雙流區(qū)政府門戶網站公告。因應聘人員不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加招聘各環(huán)節(jié)的，責任自負。請應聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與應聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應聘人員自行負責。
附件： 2022年成都市雙流區(qū)面向社會公開招聘政府雇員崗位表（點擊下載）
成都市雙流區(qū)人力資源和社會保障局
2022年4月22日
來源：https://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn/netpage/examinfo.do
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