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2022年甘孜州委政策研究室公開考試調(diào)動(dòng)工作人員的公告

時(shí)間:2022-04-17  來源:招聘信息  作者:zpxx.cc 我要糾錯(cuò)


為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《甘孜州州級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)動(dòng)辦法(試行)》(甘委辦〔2011〕75號(hào))、《關(guān)于規(guī)范州級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員調(diào)動(dòng)相關(guān)事宜的通知》(甘組通〔2016〕46號(hào))等規(guī)定和工作需要,經(jīng)州委組織部同意,我室擬面向全省公開考試調(diào)動(dòng)工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、考調(diào)范圍

符合考試調(diào)動(dòng)條件的全省內(nèi)已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的公務(wù)員。

二、考調(diào)職位及數(shù)量

(一)職位:2個(gè),具體見職位表。綜合文秘主要負(fù)責(zé)綜合文稿、公文審核、黨內(nèi)法規(guī)、信息調(diào)研、機(jī)關(guān)黨建等相關(guān)工作。

(二)名額:7名。

三、考調(diào)資格和條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備以下資格條件:

1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,政治素質(zhì)過硬,堅(jiān)決擁護(hù)“兩個(gè)確立”,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;

2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,吃苦耐勞,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn);

3.工作滿5年(含試用期),具有2年以上基層工作經(jīng)歷、在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上;

上述基層工作經(jīng)歷是指在縣(市)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政機(jī)關(guān)(含參公單位)、行政村(城市社區(qū))以及企業(yè)、事業(yè)單位(中央級(jí)事業(yè)單位,中央和國(guó)家機(jī)關(guān)部委或省州屬事業(yè)單位、參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位,中央、省委管理的金融企業(yè)、企業(yè)總部機(jī)關(guān),不在此列)工作的經(jīng)歷。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作過,可視為基層工作經(jīng)歷。

4.年齡在35周歲以下;

年齡、工作經(jīng)歷年限、任職經(jīng)歷年限等計(jì)算時(shí)間均截至報(bào)名第一日起。

5.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(學(xué)歷學(xué)位應(yīng)于報(bào)名之日前取得);

6.近3年年度考核均為稱職及以上等次;

7.具有公開考調(diào)職位要求的工作能力和崗位經(jīng)歷;

8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

9.所在工作單位、主管部門和同級(jí)組織部門同意報(bào)考;

10.符合法律、法規(guī)規(guī)定和考調(diào)職位要求的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的不予報(bào)考:

1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政紀(jì)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

5.按照有關(guān)規(guī)定,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其它限制性規(guī)定的;

6.尚在新錄用公務(wù)員試用期、任職試用期或提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形;

報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。

四、考調(diào)程序和方法 

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2022年4月18日至5月5日。

2.報(bào)名方式:采取郵箱報(bào)名方式。報(bào)考人員自行下載填寫《中共甘孜州委辦公室、中共甘孜州委政策研究室2022年公開考試調(diào)動(dòng)工作人員報(bào)名信息表》(附件2),要求真實(shí)準(zhǔn)確填寫各項(xiàng)內(nèi)容,并上傳本人近期免冠正面證件電子照片(格式為:JPG格式,16—32KB),填寫后將報(bào)名表電子版發(fā)至qq郵箱:1521720136@zpxx.cc。

  3.報(bào)名限制:每名報(bào)考人員限報(bào)1個(gè)考調(diào)單位的職位

(二)資格初審

報(bào)名時(shí)間截止后,州委辦公室、州委政策研究室根據(jù)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息表相關(guān)內(nèi)容,嚴(yán)格按照《公告》規(guī)定的資格條件等進(jìn)行資格初審。資格初審結(jié)果將于2022年5月7日17:00前通過電話方式告知報(bào)考人員。資格初審合格者發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。資格審查工作貫穿考調(diào)全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者有不符合報(bào)考條件、弄虛作假情形的,取消考調(diào)資格,所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者承擔(dān)。

(三)職位調(diào)整。

       筆試開考比例為3:1,資格初審合格人數(shù)與考調(diào)職位計(jì)劃之比未達(dá)到開考比例的職位,由州委辦公室、州委政研室按比例縮減或取消職位計(jì)劃。被取消考調(diào)計(jì)劃的職位,由州委辦公室、州委政研室征求考生意見后調(diào)整到其他符合條件的職位。

(四)考試

本次考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式。成績(jī)實(shí)行百分制,其中筆試成績(jī)占總成績(jī)的50%、面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。

1.筆試

筆試主要測(cè)試政策理論水平和文稿寫作能力等。報(bào)考人員在考試當(dāng)天需持本人準(zhǔn)考證和有效居民身份證參加筆試,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。筆試時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

2.面試資格審查

筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序確定進(jìn)入面試資格審查人選,進(jìn)入資格審查人選與考調(diào)名額之比為3:1。擬進(jìn)入資格審查的最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的,并列人員均進(jìn)入資格審查。進(jìn)入資格審查人數(shù)達(dá)不到考調(diào)計(jì)劃規(guī)定比例的職位,該職位符合條件的筆試人員全部進(jìn)入資格審查。

資格審查時(shí)須提供以下材料:

(1)《報(bào)名信息表》、準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)居民身份證、學(xué)歷證書及職位要求的相關(guān)證書原件及復(fù)印件1份;

(2)所在工作單位及當(dāng)?shù)亟M織、人社部門(公檢法司部門人員報(bào)考時(shí),還需出具同級(jí)政法主管部門同意報(bào)考的證明)同意報(bào)考的證明原件;

(3)公務(wù)員登記表復(fù)印件(檔案管理部門簽署是否屬實(shí)意見,并蓋鮮章);

(4)所在單位黨委(黨組)或縣(市)委組織部出具的書面政治表現(xiàn)材料和《干部任免審批表》,并加蓋鮮章;

(5)近三年年度考核登記表復(fù)印件(需單位和主管部門蓋鮮章證明真實(shí)性);

(6)近期2寸免冠彩色證件照片3張。

資格審查合格者,方可取得面試資格領(lǐng)取面試通知書。因資格審查不合格或因考生放棄等原因?qū)е碌娜鳖~,按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格審查的,視為考生自動(dòng)放棄面試資格。面試當(dāng)天放棄的,不再遞補(bǔ)。

3.面試

(1)面試方式由州委辦公室、州委政研室確定,主要測(cè)試報(bào)考者履行崗位職責(zé)的素質(zhì)和能力。

(2)進(jìn)入面試的人員,持有效期內(nèi)居民身份證、面試準(zhǔn)考證按時(shí)參加面試。面試時(shí)間詳見面試通知書。

(五)考察、體檢

1.考察。面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序,按與職位考調(diào)數(shù)2:1差額確定考察對(duì)象。進(jìn)入考察最后一名出現(xiàn)總成績(jī)相同的,一并進(jìn)入考察。考察工作由州委辦公室、州委政研室及州紀(jì)委監(jiān)委派駐州委辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要考察報(bào)考者政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力特長(zhǎng)、履職成效、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法以及是否需要回避等方面的情況。重點(diǎn)考核被考察對(duì)象政治品德、職業(yè)道德、家庭美德和社會(huì)公德,以及受教育程度、性格特征和與崗位的相適度等情況??疾鞎r(shí)要征求當(dāng)?shù)丶o(jì)檢、組織(人事)、統(tǒng)戰(zhàn)、公安(國(guó)安)、檢察等部門的意見,查詢個(gè)人征信情況,并形成考察報(bào)告。因考察不合格或考生放棄等情形出現(xiàn)的缺額,由州委辦公室、州委政研室根據(jù)實(shí)際決定是否遞補(bǔ)。

2.體檢??疾旖Y(jié)束后,由州委辦公室、州委政研室根據(jù)考察結(jié)果等額確定進(jìn)入體檢人員。體檢在公務(wù)員錄用指定體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢費(fèi)由報(bào)考人員自行繳納。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次招考體檢實(shí)施時(shí),如國(guó)家出臺(tái)體檢新規(guī)定,按照新規(guī)定執(zhí)行。

招考單位或考生對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)或未在規(guī)定期限內(nèi)完成規(guī)定體檢項(xiàng)目的,視為自動(dòng)放棄。因體檢不合格或考生放棄等原因出現(xiàn)的缺額,由州委辦公室、州委政研室根據(jù)實(shí)際決定是否遞補(bǔ)。           

(六)試用、討論決定

1.試用。由州委辦公室室務(wù)會(huì)研究,在考察體檢合格人員中確定試用人選,試用期為3至6個(gè)月,主要測(cè)試應(yīng)試者的職位適應(yīng)能力,確保人崗相適。因試用不合格或考生放棄等原因形成的缺額,不再遞補(bǔ)。

2.討論決定。結(jié)合考察、試用等情況,由州委辦公室室務(wù)會(huì)研究確定擬任職人員。

(七)公示和轉(zhuǎn)任

對(duì)擬任職人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響任用的,報(bào)州委組織部審批后,辦理轉(zhuǎn)任手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消考調(diào)資格。對(duì)反映有嚴(yán)重問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否任用。公示期間或公示后,因考生放棄或其他原因出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)。

五、疫情防控相關(guān)事宜

考生參加資格審查、筆試、面試等環(huán)節(jié),需提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,自覺遵守現(xiàn)場(chǎng)秩序,注意個(gè)人防護(hù),自備一次性口罩,進(jìn)出場(chǎng)地時(shí)要全程佩戴口罩,主動(dòng)出示本人防疫健康碼信息(綠碼),按要求接受體溫測(cè)量。如出臺(tái)疫情防控新要求,按照新要求執(zhí)行。

六、其它事項(xiàng)

1.經(jīng)筆試、面試和考察若無適合人選,則減少或取消本次考調(diào)名額。

2.本次考調(diào)不指定參考用書。報(bào)名時(shí)按要求填寫本人手機(jī)號(hào)碼,并保持通訊暢通。未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員,不再另行通知。

3.在公開考調(diào)工作中,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和干部人事紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,接受紀(jì)檢監(jiān)督和社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律,工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任,參考人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消資格。

4.公告未盡事宜,由州委辦公室人事科負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0836—2833439。州紀(jì)委監(jiān)委派駐州委辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督電話:0836—2832005。

附:1.中共甘孜州委辦公室、中共甘孜州委政策研究室2022年公開考試調(diào)動(dòng)工作人員職位表(點(diǎn)擊下載)

2.中共甘孜州委辦公室、中共甘孜州委政策研究室2022年公開考試調(diào)動(dòng)工作人員報(bào)名信息表(點(diǎn)擊下載)

      中共甘孜州委辦公室  中共甘孜州委政策研究室

2022年4月15日

來源:http://rsks.gzz.gov.cn/newsDetail/26179.html

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