巴中市巴州區(qū)2023年度公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員公告（15人）
時(shí)間：2023-11-17 來(lái)源：巴州黨建 作者：zpxx.cc 我要糾錯(cuò)
為進(jìn)一步優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，擴(kuò)大選人用人視野。根據(jù)公務(wù)員法及相關(guān)政策法規(guī)，經(jīng)研究，決定開(kāi)展巴中市巴州區(qū)2023年度公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>的工作人員，下同)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、考調(diào)職位
本次公開(kāi)考調(diào)共13個(gè)職位，計(jì)劃考調(diào)公務(wù)員15名。具體單位、職位要求等詳見(jiàn)職位表(附件1)。
二、報(bào)名條件
(一)報(bào)名范圍
符合報(bào)考條件的巴州區(qū)內(nèi)已進(jìn)行公務(wù)員登記(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)<單位>工作人員登記，下同)且在編在崗的公務(wù)員。
(二)報(bào)名條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”;
2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn);
3.具有大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷;
4.年齡不超過(guò)35周歲(1987年11月21日以后出生);
5.具有公開(kāi)考調(diào)職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;
6.應(yīng)當(dāng)在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上，且在本機(jī)關(guān)工作1年以上;
7.近3年年度考核沒(méi)有基本稱職以下等次;
8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
9.符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。
工作經(jīng)歷年限、最低服務(wù)期限等計(jì)算時(shí)間截至2023年11月;學(xué)歷學(xué)位及其他資格證書(shū)應(yīng)于面試資格審查前取得。
(三)有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的;
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;
5.到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任、交流有其他限制性規(guī)定的;
6.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)名人員不得報(bào)考可能形成《公務(wù)員回避規(guī)定》所列情形的職位。
三、考調(diào)程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式：本次考調(diào)實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
2.報(bào)名時(shí)間：2023年11月21日至2023年11月22日(上午09：00-12:00，下午13:00-17:00)，逾期不再受理。
3.報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)委組織部公務(wù)員一股(西華街2號(hào)519室)。
4.報(bào)名資料：
(1)規(guī)范填寫(xiě)的《巴中市巴州區(qū)2023年度公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員報(bào)名表》(附件2，一式兩份，雙面打印);
(2)本人有效居民身份證(正反面)、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)原件及復(fù)印件;
(3)學(xué)歷學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告、公務(wù)員登記表、參工依據(jù)、近三年年度考核結(jié)果復(fù)印件;
(4)2張2寸近期免冠證件照;
(5)職位要求的其它證明材料的原件及復(fù)印件。
說(shuō)明：所有復(fù)印件須明確“復(fù)印屬實(shí)，與原件信息一致”、經(jīng)辦人及時(shí)間，并加蓋單位黨組(黨委)公章。
(二)資格審查
在接受報(bào)考者報(bào)名的同時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考者的資格進(jìn)行審查。報(bào)考資料不齊全、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名均報(bào)名無(wú)效。資格審查合格人員憑本人身份證原件于2023年11月24日(星期五)09:00-17:00在區(qū)委組織部公務(wù)員一股(西華街2號(hào)519室)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，逾期未領(lǐng)取的，視為自動(dòng)放棄。
報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照?qǐng)?bào)考職位要求的資格條件，準(zhǔn)確、真實(shí)、規(guī)范填報(bào)相關(guān)信息。資格審查工作貫穿公開(kāi)考調(diào)全過(guò)程，對(duì)在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的，應(yīng)取消其報(bào)考資格，所產(chǎn)生的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
(三)考試
本次考調(diào)采取筆試和面試結(jié)合方式進(jìn)行，其中筆試占總成績(jī)的40%，面試占總成績(jī)的60%。
(1)筆試
筆試由區(qū)委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施，筆試開(kāi)考比例為3:1。報(bào)名結(jié)束后，未達(dá)到開(kāi)考比例的職位，將按比例縮減或取消該職位計(jì)劃。被取消計(jì)劃的職位，已報(bào)考人員可改報(bào)符合資格條件的其他職位。
1.筆試科目?！毒C合知識(shí)測(cè)試》1科，分值100分?？荚嚪秶ㄕ?、經(jīng)濟(jì)、文化、法律、科技、省市區(qū)情、公文寫(xiě)作與處理等，主要測(cè)試應(yīng)試者的政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。
2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)。具體時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考者應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加考試，憑準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證原件進(jìn)入考場(chǎng)，兩證不全者不得參加考試。
(2)面試
面試由區(qū)委組織部牽頭。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生，須持《巴中市巴州區(qū)2023年度公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員面試資格審查表》(附件3)和本人身份證原件領(lǐng)取面試通知書(shū)，領(lǐng)取時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，面試時(shí)間和地點(diǎn)見(jiàn)面試通知書(shū)。面試一般采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生履行職位職責(zé)所要求的能力素質(zhì)。筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序確定進(jìn)入面試人員名單。原則上按照公開(kāi)考調(diào)職位計(jì)劃的3倍確定(達(dá)不到3倍的，該職位所有人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié))，最后一名進(jìn)入面試環(huán)節(jié)有成績(jī)并列的，則并列人員均進(jìn)入面試人員名單。面試成績(jī)滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的不能進(jìn)入下一程序。
(四)差額考察
面試結(jié)束后，根據(jù)各職位考試總成績(jī)從高到低的順序差額確定考察對(duì)象，考察人數(shù)與擬考調(diào)人員數(shù)量之比為2:1。若考試總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高低確定名次。若筆試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t采取加面試的辦法確定?？疾鞂?duì)象考察不合格或放棄考調(diào)資格而出現(xiàn)缺額，可依次遞補(bǔ)1次。未形成差額考察的職位，考察后由各單位結(jié)合人選情況決定考察對(duì)象是否進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考察工作由用人單位負(fù)責(zé)實(shí)施，應(yīng)由用人單位派出2名以上人員組成考察組，采取個(gè)別談話、民主測(cè)評(píng)、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法，根據(jù)需要還可進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查、延伸考察等，充分聽(tīng)取考察對(duì)象所在單位有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和紀(jì)檢監(jiān)察干部、政工人事干部、財(cái)務(wù)管理干部、機(jī)關(guān)黨組織負(fù)責(zé)人的意見(jiàn)，并審核干部人事檔案(重點(diǎn)審核“三齡兩歷一身份”)、查詢社會(huì)信用記錄，對(duì)反映問(wèn)題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)進(jìn)行核查。考察對(duì)象需要報(bào)告或者查核個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)、進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。注重對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況以及職位匹配度等進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，并據(jù)實(shí)形成書(shū)面考察材料。
(五)頂崗試用
考察結(jié)束后，考察合格對(duì)象到考調(diào)單位頂崗試用3個(gè)月，主要測(cè)試報(bào)考者的崗位適應(yīng)能力，確保人崗相適。
因試用不合格或本人放棄等出現(xiàn)的職位缺額，由考調(diào)單位決定是否遞補(bǔ)。
(六)辦理相關(guān)手續(xù)
用人單位根據(jù)考試、考察、頂崗等情況集體討論決定擬轉(zhuǎn)任人員。區(qū)委組織部對(duì)擬轉(zhuǎn)任人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響轉(zhuǎn)任的人員，按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消考調(diào)資格，出現(xiàn)缺額不再遞補(bǔ)。
公務(wù)員根據(jù)個(gè)人職務(wù)層次、職級(jí)和用人單位職級(jí)空缺等情況轉(zhuǎn)任相應(yīng)職級(jí)，考生不得報(bào)考低于其所任職務(wù)職級(jí)的考調(diào)職位(如：四級(jí)主任科員不得報(bào)考擬任一級(jí)科員的職位)。
四、其他事項(xiàng)
(一)報(bào)考者須對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡不如實(shí)填報(bào)、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考調(diào)資格，并嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。對(duì)違反考試紀(jì)律的考生，參照《公務(wù)員錄用違規(guī)違紀(jì)行為處理辦法》及相關(guān)規(guī)定予以處理。觸犯法律的，依法追究法律責(zé)任。
(二)本次考調(diào)不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)和組織舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)相關(guān)公告均在巴州黨建網(wǎng)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)登錄該網(wǎng)站了解最新信息。因報(bào)考者不主動(dòng)、不及時(shí)查看相關(guān)公告造成的后果，均由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
(四)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)。
五、本公告由巴州區(qū)委組織部負(fù)責(zé)解釋
監(jiān)督電話：巴中市巴州區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐區(qū)委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組0827-5229131
政策咨詢電話：巴州區(qū)委組織部公務(wù)員一股0827-5229712
附件：
1.巴中市巴州區(qū)2023年度公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員職位表
2.巴中市巴州區(qū)2023年度公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員報(bào)名表
3.巴中市巴州區(qū)2023年度公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員面試資格審查表
中共巴中市巴州區(qū)委組織部
2023年11月15日
原標(biāo)題：巴中市巴州區(qū)2023年度公開(kāi)考調(diào)公務(wù)員公告
文章來(lái)源：http://www.bzqwzzb.gov.cn/gwyj/ShowInfo.asp?InfoID=927
