2023年攀枝花市鹽邊縣事業(yè)單位秋季招才引智考核工作公告
時(shí)間：2023-11-13 來源：攀西人才網(wǎng) 作者：zpxx.cc 我要糾錯(cuò)
根據(jù)《2023年攀枝花市鹽邊縣事業(yè)單位秋季招才引智公告》，為確保2023年鹽邊縣秋季招才引智考核招聘工作公開、公平、公正，現(xiàn)將有關(guān)考核工作事宜公告如下。
一、考核采取“面談測評(píng)+筆試測評(píng)”方式
(一)面談測評(píng)
1.面談測評(píng)方式。在“智考云”平臺(tái)開展線上面談測評(píng)。
2023年11月14日“智考云”平臺(tái)將以短信的形式將面談測評(píng)通知發(fā)送至所有通過資格初審考生的手機(jī)，請(qǐng)考生注意查收。
2.面談測評(píng)時(shí)間。面談測評(píng)時(shí)間2023年11月25日上午10:00—10:10。
3.模擬面談測評(píng)及安排。(1)模擬面談測評(píng)主要是讓考生提前熟悉系統(tǒng)登錄、試題呈現(xiàn)與作答、錄音錄像、移動(dòng)端佐證視頻拍攝與上傳等全流程操作，模擬面談測評(píng)沒有分?jǐn)?shù)也不計(jì)入正式面談測評(píng)成績。
(2)模擬面談測評(píng)時(shí)間：2023年11月21日-11月22日，每日10:00—24:00。請(qǐng)考生根據(jù)相關(guān)要求按時(shí)參加并調(diào)試好設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)，每名考生每天有一次登錄測試機(jī)會(huì)。
(3)模擬面談測評(píng)是線上面談測評(píng)的一個(gè)必要環(huán)節(jié)，考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)至少完整模擬一次。未參加模擬面談測評(píng)的考生無法參加正式面談測評(píng)。模擬面談測評(píng)結(jié)束后，請(qǐng)保持面談測評(píng)環(huán)境及設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定直至正式面談測評(píng)結(jié)束。
4.注意事項(xiàng)。(1)考生未按要求參加考試或違反考試紀(jì)律的，成績按無效處理?？忌粎⒓涌荚囈暈榉艞壙荚囐Y格，不再提供補(bǔ)考機(jī)會(huì)。
(2)考生須從本公告發(fā)布之日起至正式考試結(jié)束，確保報(bào)名時(shí)登記的手機(jī)號(hào)碼始終保持暢通，如因手機(jī)無法接收短信、未接聽電話、通訊方式錯(cuò)誤等而影響考試順利進(jìn)行的，后果由考生承擔(dān)。
技術(shù)咨詢電話：400-088-0028。咨詢時(shí)間：2023年11月21日—11月25日，每日9:00—12:00、13:30—17:00。
(二)筆試測評(píng)
筆試測評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)另行通知。
二、成績計(jì)算方式
面談測評(píng)、筆試測評(píng)成績各按100分計(jì)算，面談測評(píng)成績不計(jì)入最終考核成績，考核總成績=筆試測評(píng)總成績。面談測評(píng)結(jié)束后按照招聘崗位計(jì)劃1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入筆試測評(píng)考核人選,最后一名面談測評(píng)成績相同的，一并進(jìn)入筆試測評(píng)考核。因面談測評(píng)缺考等導(dǎo)致實(shí)際開考比例低于相應(yīng)崗位筆試測評(píng)考核比例的，仍視為有效比例，以實(shí)際人數(shù)參加筆試測評(píng)考核。最后一名筆試測評(píng)考核成績相同者由考核組統(tǒng)籌組織加試。
三、其他事宜
資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合資格條件或弄虛作假的，均取消其聘用資格，且責(zé)任自負(fù)。
其他未盡事宜，按直接考核招聘程序的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、聯(lián)系電話
中共鹽邊縣委組織部：0812-8655194;
鹽邊縣人力資源和社會(huì)保障局：0812-5250100。
中共鹽邊縣委組織部 鹽邊縣人力資源和社會(huì)保障局
2023年11月13日
原標(biāo)題：2023年攀枝花市鹽邊縣事業(yè)單位秋季招才引智考核工作公告
文章來源：http://www.pxrc.com.cn/WebSite/Home/NewsInfo?index=%200&type=Recruitment&Guid=NEWSF7A41AC7DF61D982BE1B499C3E825AFF
