江安縣2023年城區(qū)及鎮(zhèn)控制區(qū)學(xué)校面向縣內(nèi)外選調(diào)在編在職教師的公告
時(shí)間：2023-07-28 來源：三江人才網(wǎng) 作者：zpxx.cc 我要糾錯(cuò)
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根據(jù)我縣教育事業(yè)發(fā)展和城區(qū)及鎮(zhèn)控制區(qū)學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)的需要，經(jīng)研究決定，2023年城區(qū)及鎮(zhèn)控制區(qū)學(xué)校面向縣內(nèi)外公開選調(diào)在編在職教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)名額及崗位
選調(diào)名額共122名，具體崗位條件詳見附件1。
各學(xué)科計(jì)劃選調(diào)名額與報(bào)名參選人數(shù)之比不低于1:2。下長(zhǎng)幼兒園面向縣外選調(diào)崗位如達(dá)不到開考比例而產(chǎn)生的空缺崗位，增加到下長(zhǎng)幼兒園面向縣內(nèi)選調(diào)崗位;其他選調(diào)崗位未達(dá)到最低開考比例要求的，調(diào)減或取消相應(yīng)崗位選調(diào)名額。
二、選調(diào)對(duì)象范圍及基本條件
(一)對(duì)象及范圍
符合崗位要求的在編在職教師。
(二)基本條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)格貫徹黨的教育路線、方針、政策，關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生，服從組織安排，身體健康;
2.選調(diào)人員必須具有選調(diào)崗位相對(duì)應(yīng)的編制身份?？h外調(diào)入教師需在縣內(nèi)外學(xué)校在編在職累計(jì)滿5年;其余人員須在江安縣內(nèi)學(xué)校正式聘任且至少已完成5年服務(wù)年限;縣外報(bào)考教師需完成5年服務(wù)年限(聘任年限計(jì)算截止時(shí)間為2023年9月30日)。
3.近3年年度考核均為合格及以上等次(2022-2023學(xué)年年度考核結(jié)論以縣教育體育局初審認(rèn)定結(jié)論為準(zhǔn));還必須獲得過至少一次年度考核“優(yōu)秀”等次或獲得過公告“獲獎(jiǎng)或榮譽(yù)稱號(hào)加分”一欄中所列舉的表彰或獲獎(jiǎng)項(xiàng)目;
4.年齡要求：報(bào)考中小學(xué)教師，年齡為40周歲及以下;報(bào)考幼兒園教師的，年齡為35周歲及以下(即分別為1982年7月31日、 1987年7月31日以后出生的人員)。其中，特級(jí)教師，縣級(jí)及以上名師、學(xué)科帶頭人(含培養(yǎng)人選)、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀教育工作者、先進(jìn)工作者(勞動(dòng)模范)，市級(jí)及以上骨干教師(含培養(yǎng)人選)、學(xué)科優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、師德標(biāo)兵(楷模)、優(yōu)秀校(園)長(zhǎng)、最美校(園)長(zhǎng)、教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)考核獲獎(jiǎng)?wù)摺⑼怀鲐暙I(xiàn)獎(jiǎng)獲得者、優(yōu)秀鄉(xiāng)村教師(含最美鄉(xiāng)村教師)、學(xué)科現(xiàn)場(chǎng)講課賽等級(jí)獎(jiǎng)獲得者，曾受組織選派赴藏區(qū)、“三區(qū)”支教人員，年齡可放寬5周歲;
5.符合本公告相應(yīng)招聘崗位要求的條件和資格(具體要求詳見《崗位表》);
其中，九年一貫制學(xué)校中現(xiàn)任初中教師,以及近兩學(xué)年以來因九年一貫制初中停辦、停招、限招新生而目前仍在該校小學(xué)任教的原初中教師可以參加中學(xué)教師崗位選調(diào);九年一貫制學(xué)校中現(xiàn)任小學(xué)教師,以及近兩學(xué)年以來停辦、停招、限招新生的單設(shè)中學(xué)教師、九年一貫制初中教師可以參加小學(xué)教師崗位選調(diào)。
兼任不同學(xué)段課程的教師，中學(xué)教師、小學(xué)教師以2023年春期擔(dān)任的主要課程為劃分依據(jù)，因產(chǎn)假2023年春期未擔(dān)任教學(xué)工作的，以2022年秋期擔(dān)任的主要課程作為劃分依據(jù)，幼兒園教師以2012年以來縣教育體育局確定的幼兒教師為依據(jù)。
經(jīng)同意借用(含上掛)到縣教育體育局機(jī)關(guān)和直屬事業(yè)單位(含縣師培中心)、教育督導(dǎo)組、非教育系統(tǒng)人員，可按借用(含上掛)前任職學(xué)校在編在崗教師參與選調(diào)。
6.教學(xué)(工作)業(yè)績(jī)要求：
(1)非義務(wù)教育階段教師，2022-2023學(xué)年度考核得分排序居于所在單位前50%。其中：兼任義務(wù)教育階段學(xué)科教學(xué)的，如任教學(xué)科具有2023年春期縣級(jí)以上統(tǒng)一組織的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)學(xué)科成績(jī)的，需滿足以下兩個(gè)條件之一：①如只有義務(wù)教育階段1個(gè)班科成績(jī)的，義務(wù)教育階段學(xué)科成績(jī)應(yīng)達(dá)到同類學(xué)校平均分，如有義務(wù)教育階段2個(gè)及以上班(科)成績(jī)的，義務(wù)教育階段學(xué)科成績(jī)應(yīng)達(dá)到同類學(xué)校平均分的90%及以上(即初中分為單設(shè)初中和九年一貫制初中，農(nóng)村小學(xué)分為中心校校本部、基點(diǎn)校校本部和村小，下同);②自2018-2019學(xué)年度以來獲得過縣級(jí)以上教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)考核獎(jiǎng)(僅含學(xué)科名次獎(jiǎng)、教學(xué)先進(jìn)個(gè)人，下同)。
(2)義務(wù)教育階段無2023年春期縣級(jí)及以上統(tǒng)一組織的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)學(xué)科成績(jī)的教師，2022-2023學(xué)年度考核得分排序居于所在單位前50%。
(3)義務(wù)教育階段具有2023年春期縣級(jí)及以上統(tǒng)一組織的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)學(xué)科成績(jī)的教師，2022-2023學(xué)年度考核得分排序居于所在單位前50%，且滿足以下兩個(gè)條件之一:①2023年春期縣級(jí)及以上統(tǒng)一組織的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)所任教學(xué)科成績(jī)，如只有1個(gè)班科成績(jī)的，應(yīng)高于同類學(xué)校平均分1%及以上;如有2個(gè)班(科)成績(jī)的，應(yīng)達(dá)到同類學(xué)校平均分;如有3個(gè)及以上班(科)成績(jī)的，應(yīng)達(dá)到同類學(xué)校平均分的90%及以上;②自2018-2019學(xué)年度以來獲得過縣級(jí)以上教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)考核獎(jiǎng)。
(4)報(bào)考音樂、體育、美術(shù)學(xué)科的教師，2022-2023學(xué)年度考核得分排序居于所在單位前50%，所兼任監(jiān)測(cè)文化學(xué)科成績(jī)不作要求，專業(yè)學(xué)科有監(jiān)測(cè)的，按前述第(3)條相關(guān)要求執(zhí)行。
(5)經(jīng)批準(zhǔn)產(chǎn)假人員(需提供相應(yīng)住院、生產(chǎn)等證明材料)、教學(xué)(工作)業(yè)績(jī)需達(dá)到前述第(1)(2)(3)條對(duì)應(yīng)要求，如無2023年春期縣級(jí)統(tǒng)一組織的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測(cè)學(xué)科成績(jī)的，2022-2023學(xué)年度考核得分排序居于所在單位前50%。
前述范圍經(jīng)批準(zhǔn)借用(含上掛，不含川師實(shí)外)人員、援藏援彝人員、三區(qū)支教人員和縣外報(bào)考人員，本條件不作硬性要求。
注：所任教文化學(xué)科成績(jī)平均分計(jì)算要考慮參考率(即所教任學(xué)科平均得分=所任教學(xué)科平均分×學(xué)校該年級(jí)參考率/縣平均參考率)。
(三)有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.近3學(xué)年度以來，師德考核結(jié)論為基本合格及以下等次的;
2.近3學(xué)年度以來，年度考核結(jié)論為基本合格及以下等次的
3.近3學(xué)年度以來，受到過縣級(jí)及以上教育行政部門的書面通報(bào)批評(píng)的人員;
4.曾受過各類刑事處罰的人員;
5.曾被開除公職的人員;
6.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的人員;
7.按照中共中央辦公廳 國務(wù)院辦公廳《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定，由人民法院通過司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;
8.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考的人員。
三、報(bào)名及資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間：2023年7月30日至7月31日，上午8:30-12:00、下午14:30-18:00。
(二)報(bào)名地點(diǎn)：江安縣教育和體育局三樓會(huì)議室。
(三)報(bào)名需驗(yàn)交材料：
1.《報(bào)名及資格審查表》(表格須雙面打印和學(xué)校簽章);
2.條件相對(duì)艱苦學(xué)校連續(xù)工作經(jīng)歷證明;
3.任教學(xué)科及課時(shí)證明;
4.身份證、學(xué)歷證、教師資格證、榮譽(yù)證等原件和復(fù)印件;
5.報(bào)考中學(xué)教師、幼兒園教師需另單獨(dú)交近期同底一寸免冠彩照2張，其他人員需另單獨(dú)交近期同底一寸免冠彩照1張。
(四)資格審查：報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位，由縣教育體育局具體負(fù)責(zé)對(duì)其是否符合報(bào)名條件進(jìn)行審查，經(jīng)審查合格者予以公示。
四、文化(面試、技能測(cè)試)考試
(一)文化考試(技能測(cè)試)范圍(內(nèi)容)及分值
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學(xué)科名稱 |
文化考試（技能測(cè)試）范圍（內(nèi)容）及分值 |
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音樂學(xué)科 |
1.現(xiàn)場(chǎng)抽取內(nèi)容進(jìn)行視唱（簡(jiǎn)譜，準(zhǔn)備時(shí)間1分鐘，20分）；2.自選曲目清唱（25分）；3.現(xiàn)場(chǎng)在現(xiàn)行義務(wù)教育階段教材中抽取題目進(jìn)行自彈自唱（彈唱同步，準(zhǔn)備時(shí)間3分鐘，30分）；4.自選曲目進(jìn)行舞蹈表演（音樂自備，測(cè)試場(chǎng)提供CD、VCD、MP3播放設(shè)備，時(shí)間控制在4分鐘以內(nèi)，25分）。注：彈奏樂器為電鋼琴或鋼琴，以考場(chǎng)提供為準(zhǔn)。 |
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體育學(xué)科 |
1.100米短跑（12分）;2.800米跑（13分）；3.立定跳遠(yuǎn)（12分）；4.鉛球投擲（13分）；5.現(xiàn)場(chǎng)抽取《時(shí)代在召喚》廣播體操其中連續(xù)4節(jié)（二八拍）自吹口哨進(jìn)行展示（20分）；6.自喊口令做動(dòng)作：立正、稍息、向左看齊、向右看齊、向前看、向左轉(zhuǎn)、向右轉(zhuǎn)、向后轉(zhuǎn)、原地踏步走、齊步走、跑步走、立定，并現(xiàn)場(chǎng)抽取其中2個(gè)動(dòng)作說明其動(dòng)作技術(shù)要領(lǐng)（30分）。 |
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美術(shù)學(xué)科 |
1.命題簡(jiǎn)筆畫（15分）；2.素描（靜物寫生，35分）；3.色彩（靜物寫生、畫種自選，35分）；4.書法（毛筆楷書，10分；排筆，5分）。注：除考試用紙和寫字用墨外，其余考試用具一律自備。 |
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幼兒教育 |
（一）文化考試（60%）：教育公共基礎(chǔ)；（二）技能測(cè)試（40%）：1.命題簡(jiǎn)筆畫30分； 2.自選曲目進(jìn)行舞蹈表演（音樂自備，測(cè)試場(chǎng)提供CD、VCD、MP3播放設(shè)備，時(shí)間控制在4分鐘以內(nèi)，35分）；3.自選曲目自彈電鋼琴或鋼琴自唱（35分）。注：彈奏樂器為電鋼琴或鋼琴，以考場(chǎng)提供為準(zhǔn)。 |
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中學(xué)文化學(xué)科 |
（一）文化考試（60%）教育公共基礎(chǔ) （二）面試（40%）無學(xué)生試講 |
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小學(xué)文化學(xué)科和宜開大江安分校 |
教育公共基礎(chǔ) |
各科滿分為100分（涉及折合成績(jī)的按四舍五入辦法精確到小數(shù)點(diǎn)后2位計(jì)算）。
未參加筆試或面試的，視為自愿放棄，責(zé)任自負(fù)。
（二）文化（面試、技能測(cè)試）時(shí)間及地點(diǎn)
筆試、面試和技能測(cè)試具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見《準(zhǔn)考證》。
考生于2023年8月 4日下午15:00-18:00到縣教育體育局人事股領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，并憑《準(zhǔn)考證》和身份證參加考試。
五、考核加分
(一)獲獎(jiǎng)或榮譽(yù)稱號(hào)加分
1.自2019(以發(fā)證時(shí)間為準(zhǔn)，下同)年以來，獲縣級(jí)(含，下同)以上黨委、政府或人社(事)、教育部門聯(lián)合表彰(命名)的特級(jí)教師、名師、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀青年教師、優(yōu)秀援藏教師、優(yōu)秀教育工作者、勞動(dòng)模范、拔尖人才、學(xué)科帶頭人，承擔(dān)主研工作的科研課題獲人民政府獎(jiǎng)或科技進(jìn)步獎(jiǎng)，縣級(jí)加3分、市級(jí)加4分、省級(jí)加5分、國家級(jí)加6分;
獲縣級(jí)以上教育行政部門或教育行政部門與其他部門聯(lián)合表揚(yáng)的優(yōu)秀班主任(不含所任班級(jí)獲“先進(jìn)班集體”等集體榮譽(yù)的班主任，下同)、榮譽(yù)班主任、優(yōu)秀教育工作者、優(yōu)秀校(園)長(zhǎng)、最美校(園)長(zhǎng)、優(yōu)秀青年骨干教師、優(yōu)秀人才示范崗、優(yōu)秀教師(含村小負(fù)責(zé)人、優(yōu)秀青年教師、優(yōu)秀援藏教師、鄉(xiāng)村教師、最美鄉(xiāng)村教師、突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、優(yōu)秀村小教師)、優(yōu)秀兼職研訓(xùn)員、優(yōu)秀校外輔導(dǎo)員、優(yōu)秀少先隊(duì)輔導(dǎo)員、德育先進(jìn)工作者、師德標(biāo)兵、師德楷模、師德先進(jìn)個(gè)人、教書育人楷模、愛崗敬業(yè)先進(jìn)個(gè)人、學(xué)科帶頭人、課改先進(jìn)個(gè)人、教育科研先進(jìn)個(gè)人和承擔(dān)主研工作的科研課題獲獎(jiǎng)的，縣級(jí)加2分，市級(jí)加3分，省級(jí)加4分，國家級(jí)加5分。
同一獎(jiǎng)項(xiàng)(稱號(hào)、成果、榮譽(yù))多次獲獎(jiǎng)的，只取最高一項(xiàng)分值加分;多人獲得同一獎(jiǎng)項(xiàng)的，按人均分進(jìn)行加分(下同)。
2. 自2019年以來，教育質(zhì)量考核獲獎(jiǎng)(獲獎(jiǎng)項(xiàng)目含班級(jí)管理獎(jiǎng)、學(xué)科教研獎(jiǎng)、教學(xué)管理獎(jiǎng)、學(xué)科獎(jiǎng)、先進(jìn)個(gè)人等;人員類別含管理人員、學(xué)科教師、研訓(xùn)員)，縣級(jí)加2分，市級(jí)加3分，省級(jí)加4分，國家級(jí)加5分。同一年多次獲得教育質(zhì)量考核獎(jiǎng)的，取最高一項(xiàng)分值加分。
3.自2019年以來，獲縣級(jí)以上教育行政部門舉辦或批準(zhǔn)舉辦的教師現(xiàn)場(chǎng)講課賽(含教師基本功能力賽、教師技能賽、課堂教學(xué)大比武)獲獎(jiǎng)?wù)撸瑓^(qū)級(jí)加1分(二等獎(jiǎng)以上)、縣級(jí)加3分、市級(jí)加4分、省級(jí)加5分、國家級(jí)加6分;
教師風(fēng)采大賽、演講比賽、三筆字現(xiàn)場(chǎng)書寫賽、經(jīng)典詩文誦讀賽、課堂教育教學(xué)實(shí)錄(光碟)賽、課堂教學(xué)大比武(網(wǎng)絡(luò))、教學(xué)具(玩具)制作比賽、教學(xué)軟件(課件)比賽獲縣級(jí)二等獎(jiǎng)以上者，指導(dǎo)學(xué)生參加教育行政部門及教育行政部門與相關(guān)部門聯(lián)合組織的現(xiàn)場(chǎng)競(jìng)賽獲優(yōu)秀指導(dǎo)獎(jiǎng)或獲優(yōu)秀教練員(裁判員)稱號(hào)，縣級(jí)(不含片區(qū)類，下同)加0.5分，市級(jí)加1分，省級(jí)加1.5分，國家級(jí)加2分。
其中，現(xiàn)場(chǎng)講課賽(含教師基本功能力賽、教師技能賽、課堂教學(xué)大比武)獲省級(jí)以下一等獎(jiǎng)?wù)咛岣咭粋€(gè)級(jí)別加分;同一學(xué)段同一賽課學(xué)科或同一項(xiàng)目類(音樂類、美術(shù)書法類、體育類、演講誦讀類、教玩具類，下同)多次獲獎(jiǎng)的,只取最高一項(xiàng)分值加分。
4.自2019年以來，在“國培計(jì)劃”及其他縣級(jí)以上培訓(xùn)中，獲優(yōu)秀學(xué)員的(不含培訓(xùn)合格)，縣級(jí)加0.1分，市級(jí)加0.2分，省級(jí)加0.3分，國家級(jí)加0.4分。同一學(xué)段同一學(xué)科或同一項(xiàng)目多次參培獲獎(jiǎng)的,只取最高一項(xiàng)分值加分。
5.自2019年以來，獲黨委、政府或教育部門單獨(dú)表彰，或教育部門與其他部門聯(lián)合表彰的其他榮譽(yù)(不含論文評(píng)比和以校為單位發(fā)放的艱苦奮斗獎(jiǎng))，縣級(jí)加0.3分，市級(jí)加0.6分，省級(jí)加0.9分，國家級(jí)加1.2分。同一榮譽(yù)多次獲獎(jiǎng)只取最高分值加分。
(二)環(huán)境條件相對(duì)艱苦學(xué)校連續(xù)工作經(jīng)歷加分
在佛耳學(xué)校、泥溪小學(xué)、原何家壩小學(xué)、怡東小學(xué)、柏林小學(xué)5所基點(diǎn)校連續(xù)工作至今的，每工作一學(xué)年加0.3分，在村小(不含下長(zhǎng)鎮(zhèn)永利村小、下長(zhǎng)鎮(zhèn)益家村小、原江安鎮(zhèn)黃泥村小)連續(xù)工作至今的，每工作一學(xué)年加0.5分。上述校、點(diǎn)間工作調(diào)整可連續(xù)計(jì)算年限，不含工資編制在上列學(xué)校但借用到其他單位人員。已降格學(xué)校分段計(jì)算。受組織選派赴藏區(qū)、地震災(zāi)區(qū)支教的，每工作一學(xué)期加1分;受組織選派赴其他地區(qū)支教的，每工作一學(xué)期加0.5分。
(三)年度考核“優(yōu)秀”加分
2018-2019學(xué)年度以來，年度考核結(jié)論“優(yōu)秀”等次者，每學(xué)年加1分。
(四)學(xué)歷、職稱及技能等級(jí)加分
報(bào)考中學(xué)教師的，具有國民教育研究生及以上學(xué)歷加1分;報(bào)考小學(xué)、幼兒園的，具有國民教育本科及以上學(xué)歷加1分(省教育廳認(rèn)定的雙?？埔暈楸究?。
報(bào)考人員具有以下教師職稱任職資格的，中級(jí)加1分，高級(jí)加3分。
自2019年以來，取得語言文字工作委員會(huì)頒發(fā)的普通話水平測(cè)試等級(jí)證書，一級(jí)乙等加0.2分，一級(jí)甲等加0.4分，多次取得的,只取最高一項(xiàng)分值加分。
(五)以上實(shí)行累計(jì)加分，累計(jì)加分超過20分的，超出部分按照所超出分?jǐn)?shù)的10%進(jìn)行計(jì)算計(jì)入考核總分，本《公告》未涉及到的獲獎(jiǎng)或榮譽(yù)稱號(hào)不予加分。
六、考試總成績(jī)
(一)中學(xué)文化科(含信息技術(shù))和職高教師選調(diào)總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%+考核加分，中學(xué)文化科(含信息技術(shù))和職高教師面試成績(jī)低于75分的，取消選調(diào)資格;
(二)音樂、體育、美術(shù)教師選調(diào)總成績(jī)=學(xué)科技能測(cè)試成績(jī)+考核加分;
(三)幼兒園教師選調(diào)總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+技能測(cè)試成績(jī)×40%+考核加分;
(四)其余學(xué)科人員選調(diào)總成績(jī)=筆試成績(jī)+考核加分。
七、體檢(縣外報(bào)考人員)
(一)體檢人員的確定
根據(jù)面向縣外選調(diào)崗位及名額，按照考試總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員，選調(diào)總成績(jī)相同的，以加分總分高低順序確定;加分總分相同的，分別以獲獎(jiǎng)加分、環(huán)境條件相對(duì)艱苦學(xué)校工作經(jīng)歷加分、年度考核加分、學(xué)歷及技能等級(jí)加分的高低順序確定。其中縣內(nèi)報(bào)考人員不參加體檢。
(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)
參照四川省教育廳《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見》(2010年修訂后意見)執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的，視為自動(dòng)棄權(quán)。初次體檢不合格的，本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，逾期不申請(qǐng)復(fù)檢的視為自動(dòng)放棄。復(fù)檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。
懷孕考生參加體檢按國家公務(wù)員局《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問題的復(fù)函》(國公考錄函〔2009〕07號(hào))執(zhí)行。
未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的考生，視為自動(dòng)放棄。
因體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)縣教體局研究同意后，按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。
八、考核(縣外報(bào)考人員)
對(duì)體檢合格的縣外報(bào)考人員按照《宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用考核暫行辦法》(宜人發(fā)〔2010〕14號(hào))、《關(guān)于宜賓市事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用考核有關(guān)問題的通知》(宜人社辦發(fā)〔2021〕143號(hào))進(jìn)行綜合考核，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)，作出考核合格與否的結(jié)論。因考核不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)的缺額，經(jīng)縣教體局研究同意后，按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)一次。
九、選崗
待縣外報(bào)考進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員體檢、考察合格后，和縣內(nèi)報(bào)考擬選崗人員一起選崗(如縣外報(bào)考進(jìn)入體檢人員不影響所報(bào)考崗位選崗的，也可以先行進(jìn)行該崗位或其他崗位選崗)，選崗根據(jù)崗位及名額，按照考試總成績(jī)從高分到低分依次選崗，選調(diào)總成績(jī)相同的，以加分總分高低順序選調(diào);加分總分相同的，分別以獲獎(jiǎng)加分、環(huán)境條件相對(duì)艱苦學(xué)校工作經(jīng)歷加分、年度考核加分、學(xué)歷及技能等級(jí)加分的高低順序選調(diào)(下同)。
同一崗位有同層次同類別兩所以上學(xué)校選調(diào)的，按選調(diào)總成績(jī)從高到低依次選崗。在選崗過程中出現(xiàn)的缺額，可根據(jù)空缺名額，按照選調(diào)總成績(jī)依次遞補(bǔ)。其中：控制區(qū)學(xué)校教師選調(diào)到城區(qū)后造成的空崗，在編制有空缺的情況下，可在本次考試人員中，根據(jù)選調(diào)總成績(jī)按學(xué)科從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(報(bào)考了鄉(xiāng)鎮(zhèn)控制區(qū)的教師優(yōu)先遞補(bǔ)，下同);下長(zhǎng)幼兒面向縣外選調(diào)崗位在選崗時(shí)的空缺崗位與下長(zhǎng)幼兒面向縣內(nèi)選調(diào)的崗位進(jìn)行合并選調(diào)。
十、公示
1.對(duì)擬選調(diào)人員進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。在公示期內(nèi)，凡舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。
2.對(duì)公示期間反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)、不符合報(bào)考條件的，取消被公示人選調(diào)資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否選調(diào)。
3.對(duì)擬選調(diào)人員在公示期或公示后自動(dòng)放棄等出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。
十一、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)
公示結(jié)束后縣外選調(diào)人員須于60日內(nèi)按規(guī)定程序辦理完調(diào)動(dòng)手續(xù)。不能按期辦理完相關(guān)手續(xù)的，取消選調(diào)資格，一切責(zé)任由考生自己承擔(dān)。
擬選調(diào)人員在縣級(jí)有關(guān)部門正式出文聘任前受到立案調(diào)查或書面通報(bào)批評(píng)、黨紀(jì)政紀(jì)處分，取消選調(diào)資格。
選崗確定擬選調(diào)人員后自愿放棄或被取消選調(diào)資格的，所產(chǎn)生的空缺崗位，一律不再遞補(bǔ)。
選崗確定擬選調(diào)人員后自愿放棄的，3年內(nèi)不得參加城區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)控制區(qū)選調(diào)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)間調(diào)動(dòng)。
選調(diào)人員試用期為1年，試用期滿經(jīng)用人單位考核不合格的，縣內(nèi)人員退回原單位工作(原單位滿編的，安排到鎮(zhèn)非控制區(qū)空編學(xué)校工作);縣外人員安排到鎮(zhèn)非控制區(qū)空編學(xué)校工作。報(bào)考江安中學(xué)的，試用期內(nèi)需參加宜賓市高三年級(jí)一診、二診兩次診斷考試，得分均須超過B線，否則試用期考核為不合格。
選調(diào)人員選調(diào)后在縣內(nèi)服務(wù)期最低為5年，因自身原因未完成服務(wù)期的，繳納基本違約金50000元，每服務(wù)滿1月減少833元;選調(diào)人員需簽訂服從組織分流和安排1年以上的支教承諾書。
根據(jù)崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定和要求，選調(diào)人員中已評(píng)聘中級(jí)及以上職稱人員只保留任職資格，按低一級(jí)職務(wù)層次確定崗位工資，一年試用期滿合格后可再行競(jìng)聘相應(yīng)職務(wù)崗位。
十二、組織、紀(jì)律與監(jiān)督
此次公開選調(diào)教師工作由縣教育體育局組織實(shí)施，縣人社局、縣委編辦指導(dǎo)，有關(guān)部門實(shí)施全程監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消選調(diào)資格，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
未盡事宜由縣教育體育局負(fù)責(zé)解釋，上班期間(上午8:30-12:00，下午2:30-6:00)請(qǐng)咨詢：趙鑫(0831-3995528)，賀士春(0831-3995529)。
附件：
1.《2023年江安縣城區(qū)及鎮(zhèn)控制區(qū)學(xué)校面向縣內(nèi)公開選調(diào)教師崗位表》
2.《2023年江安縣城區(qū)及鎮(zhèn)控制區(qū)學(xué)校面向縣內(nèi)公開選調(diào)教師報(bào)名及資格審查表》
3.《2023年江安縣城區(qū)及鎮(zhèn)控制區(qū)學(xué)校面向縣外公開選調(diào)教師報(bào)名及資格審查表》
江安縣人力資源和社會(huì)保障局
江安縣教育和體育局
2023年7月27
原標(biāo)題：江安縣人力資源和社會(huì)保障局 江安縣教育和體育局 2023年城區(qū)及鎮(zhèn)控制區(qū)學(xué)校面向縣內(nèi)外選調(diào)在編在職教師的公告
文章來源：https://www.ybrc128.com/exam/20803/26530_1.html
